Vakantiekrachten inzetten via payrolling is dé oplossing om je team snel op volle sterkte te krijgen tijdens de vakantiedrukte. Terwijl vaste medewerkers genieten van hun vakantie, heb je in sectoren, zoals horeca en toerisme, vaak extra personeel nodig. Power Company neemt niet alleen de administratieve rompslomp van je over, maar zorgt ook voor kostenbesparing.
Let op: voor jongeren gelden strikte regels rond werkzaamheden en werktijden, en de Inspectie SZW houdt hierop scherp toezicht in de zomer.
Wat mogen vakantiekrachten doen?
De overheid bepaalt per leeftijd welke werkzaamheden jongeren mogen uitvoeren, zodat zij beschermd zijn op de werkvloer. Denk aan lichte taken voor 13- en 14-jarigen, zoals vakkenvullen en lichte klusjes, terwijl 16- en 17-jarigen al zwaardere taken mogen doen, zolang deze niet schadelijk zijn. Extra toezicht door de Inspectie SZW in de zomervakantie benadrukt het belang van het naleven van deze regels.
Toegestane werkzaamheden per leeftijdsgroep
- 13- en 14-jarigen: alleen lichte, niet-industriële taken, zoals vakkenvullen en fruit plukken (zonder recente bestrijdingsmiddelen).
- 15-jarigen: Zelfstandig lichte taken, zoals folders bezorgen, maar niet achter de kassa of zwaar tillen.
- 16- en 17-jarigen: Bijna alle taken, mits veilig en zonder risico op schadelijke gezondheidseffecten.
Toegestane werktijden per leeftijdsgroep
- 13- en 14-jarigen: Maximaal 7 uur per dag (07:00-19:00), 35 uur per week.
- 15-jarigen: Maximaal 8 uur per dag (07:00-19:00), 40 uur per week.
- 16- en 17-jarigen: Maximaal 9 uur per dag (07:00-23:00), 45 uur per week.
Voordelen van vakantiekrachten payrollen via Power Company
- Geen werkgeversrisico’s
- Geen ziekteverzuimverzekering nodig
- Administratie uit handen genomen
- Flexibel inhuren (niet werken = niet betalen)
Zorgeloos vakantiekrachten inzetten?
Wil je deze zomer versterking zonder zorgen? Power Company vertelt je graag meer over de voordelen van vakantiekrachten op de payroll. Neem contact met ons op. We helpen je graag op weg naar een zorgeloze zomer!
